职业价值观是指个人对于工作的理想、目标和衡量成功的标准。一个人的职业价值观可以由三部分组成：1）有意义的工作 - 在找到一份有意义的工作后，尽可能多地投入精力来实现其目标。2）实现领导力 - 在无形中引领团队前进，不断学习新技能并将其传递给团队成员。3）追求卓越 - 通过不断学习、发展和实施新方法来不断改进个人表现并激励团队卓越表现。