如果我即将毕业，我会采取以下措施来为求职和面试做好准备：

1. 准备一份完整的简历，包括个人信息、教育背景、实习经历、技能和证书等。
2. 开始寻找适合自己的工作岗位，可以通过招聘网站、社交媒体、校园招聘会等途径。
3. 研究目标公司，了解其业务范围、文化和价值观等信息，以便在面试中更好地展示自己的优势。
4. 练习面试技巧，包括自我介绍、回答常见问题、提问等方面。
5. 准备好面试所需的材料，如证书、作品集等。

雇主可能期望求职者具备以下素质：

1. 良好的沟通能力和团队合作能力。
2. 熟练掌握相关技能和知识，具备解决问题的能力。
3. 具备创新思维和适应能力，能够适应快速变化的工作环境。
4. 具备领导能力和管理能力，能够带领团队完成任务。
5. 具备高度的责任心和职业道德，能够保护公司利益并遵守职业道德规范。